O que são os ODS
Os ODS (Objetivos de Desenvolvimento Sustentável) são metas internacionais estabelecidas na “Agenda 2030 para o Desenvolvimento Sustentável”, adotada na Cúpula da ONU em setembro de 2015, com o objetivo de criar uma sociedade melhor. A Agenda 2030 inclui a promessa de “não deixar ninguém para trás” e é composta por 17 objetivos, 169 metas e 232 indicadores. Os ODS são universais e devem ser abordados não apenas pelos países em desenvolvimento, mas também pelos países desenvolvidos, e o Japão está ativamente engajado nesse esforço.
Além disso, a cidade de Kitakyushu foi selecionada pelo governo como “Cidade do Futuro dos ODS” e “Projeto Modelo de ODS para Municípios”, e está avançando em iniciativas colaborativas envolvendo cidadãos, empresas, organizações, escolas e administração pública, com base no “Plano da Cidade do Futuro dos ODS de Kitakyushu” da segunda fase. Para apoiar essa abordagem integrada, foi criado o Selo ODS de Kitakyushu, que expressa a interação de diversas formas e cores, refletindo os 17 objetivos dos ODS, simbolizando como diferentes entidades podem superar estruturas existentes, gerar inovações e trabalhar na resolução de problemas sociais.
Política de Ação para Alcançar os ODS
Nossa empresa tem como filosofia ambiental a “Preservação do Meio Marinho e do Planeta”, e acreditamos que os 17 objetivos dos ODS são metas comuns essenciais para nossas atividades empresariais. Rumo à realização das metas de 2030, cada funcionário agirá com responsabilidade e promoverá iniciativas relacionadas aos ODS, contribuindo para a construção de uma sociedade sustentável.
Meio Ambiente
- Operação e manutenção de embarcações com foco na redução de emissões de CO2
- Monitoramento e registro do consumo de combustível
- Monitoramento e registro da geração de resíduos (definição de metas para redução)
- Realização do tratamento e reciclagem adequados de resíduos
- Prioridade na compra de produtos com Eco Mark
- Promoção da redução do uso de papel
- Promoção do Cool Biz e Warm Biz
- Uso de equipamentos de climatização em temperaturas adequadas e desligamento de iluminação desnecessária
Sociedade
- Operação de embarcações acessíveis para diversos clientes
- Promoção da digitalização com a introdução de embarque sem contato
- Celebração de acordos legais de 36 horas e apresentação à autoridade de fiscalização do trabalho
- Conforme a Lei de Licença para Cuidado de Crianças e Cuidados, inclusão de “Licença para Cuidado de Crianças” no regulamento de trabalho
- Estabelecimento de metas para a promoção de mulheres em cargos de liderança
- Conformidade com leis relacionadas à prevenção de assédio, como a Lei de Prevenção de Assédio
- Compromisso com a saúde dos funcionários, incluindo prevenção de doenças, detecção precoce e manutenção de boa saúde mental
- Implementação de ambientes livres de fumaça e com áreas de fumantes na empresa
- Estabelecimento de um sistema que respeite as leis para a eliminação de forças antissociais e prevenção de corrupção, suborno e concorrência desleal
Economia
- Planejamento de operações estáveis que contribuam para a logística
- Contribuição para a reforma do trabalho por meio de mudança modal
- Uso de questionários de clientes para manter e melhorar a segurança e o serviço
- Concessão de bônus por qualificação e incentivo à obtenção de certificações para aumentar a motivação dos funcionários
- Promoção da aceitação de estágios e compromisso com o desenvolvimento de talentos
- Elaboração de um BCP (Plano de Continuidade de Negócios) e compromisso com a gestão empresarial sustentável
- Criação de uma equipe de promoção dos ODS e realização de treinamentos para os funcionários